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    瀏陽圓滿完成村(社區)“兩委”換屆選舉工作

     文章來源:瀏陽日報  作者:許雅蘭  時間:2021-02-03 12:24:30 

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    官渡鎮竹山村黨總支書記、村主任徐珂(右)同上一屆村主任李茂華交流工作。瀏陽市委組織部供圖

    治國安邦,重在基層,管黨治黨,重在基礎。

    村(社區)是社會的基本單元,處在群眾工作的最前沿,村(社區)“兩委”換屆事關黨的執政根基,事關改革發展穩定大局。

    自去年全市村(社區)“兩委”換屆選舉工作啟動以來,瀏陽堅決扛起抓好村(社區)“兩委”換屆的政治責任,精心組織、扎實推進。截至1月31日,全市325個村(社區)黨組織、村(居)民委員會全面完成換屆選舉;共選舉產生1940名村(社區)“兩委”成員,平均年齡41.71歲,較上屆年輕5.32歲;大專以上文化程度1182人,較上屆增長53.1%;女性700人,較上屆增長16.5%;“一肩挑”比例達99.4%。換出新班子,開啟新局面。圓滿完成“兩委”換屆選舉工作后,全市各村(社區)班子迅速完成交接工作?!袄习嘧印毙堵毑恍敦?,確保各項工作不脫節斷檔;“新班子”上任有干勁,滿懷熱情地投入到實干之中,開啟了高質量發展新征程。

    遞好交接棒

    將新班子“扶上馬,再送一程”

    1月29日,官橋鎮7個行政村的“兩委”換屆選舉工作圓滿完成,共選舉產生新一屆村“兩委”班子成員39人,包括碩士研究生張曉東、“雙一流”高校畢業生劉芬等高學歷人才均被選進村干部隊伍,新一屆村“兩委”班子年齡結構更加優化,文化程度明顯提高,綜合素質更加全面。

    選好“領頭雁”、遞好“交接棒”,推動村(社區)“兩委”班子順利交接,是瀏陽本次換屆選舉中的一大亮點。

    “鄉村振興任重道遠,我退下來讓年輕人施展才華,這是村級發展的需要。雖然卸任了,但我一定會全力支持新一屆支村兩委班子的工作,盡我所能為村上出力?!睆埛绘偨诖妩h組織換屆選舉黨員大會上,在村上工作了26年的原村主任江平上臺說出了一段推心置腹的話。

    為做好新老班子交接工作,鎮頭鎮金牌村“兩委”老班子在選舉前的走訪中,把“一肩挑”政策、換屆紀律、推薦程序等向黨員、村民代表和群眾進行深入宣傳,引導大家積極參與村“兩委”換屆選舉工作。黨組織換屆選舉當天,就有十余名黨員從上海、廣州、懷化等地趕回來,行使黨員權利,履行黨員義務,為新班子的產生投出了“神圣的一票”。

    扶君上馬,再送一程。在此次換屆選舉工作中,許多老村干部高風亮節、主動讓賢,凝聚了換屆正能量。

    “你們別投我的票,多支持這些年輕人,他們都很有才干?!泵鎸Ω刹咳罕姷牟簧?,官渡鎮竹山村原黨總支書記楊成仁主動要求退出競選,并動情地向黨員、村民解釋候選人的安排意圖、提名理由,把組織意圖變成黨員、村民代表和群眾的自覺行動。

    換屆選舉完成后,不少老干部退職不退志,卸職不卸責,新老班子之間交心交底,為村級發展共同獻力。

    永安鎮督正村完成“兩委”換屆選舉后,離任村干部羅安邦“離崗不離心、退職不褪色”,積極做好“傳幫帶”工作,在一個星期內帶領新當選的黨總支書記伍揚群走遍了全村的每一個角落,通過手把手教,面對面講,把村里各家各戶的情況都進行了詳細介紹,并現場傳授做群眾工作的具體技能與經驗,幫助新一屆班子迅速轉變角色,適應崗位要求。

    上馬即奔跑

    新班子迅速進入“實干模式”

    高標準的排水渠、灌溉渠縱橫交錯,全新的砂石路順著農田筆直延伸,走進葛家鎮金源村,高標準農田成了這里的“新風景”。2020年,葛家鎮申報了包括金源村在內的500畝高標準農田建設項目,并在市農業農村局的幫助下建起了32個大棚,用于發展雞腸子辣椒這一特色產業。葛家鎮金源村“兩委”換屆選舉后,新上任的黨總支副書記羅杰不僅快速摸清了項目建設情況,還積極向村民宣講政策,說清項目帶來的利好,為項目的順利推進爭取了更多群眾的支持。

    緊盯民生實事,聚焦鄉村振興。和羅杰一樣,各村(社區)“兩委”新班子上馬即奔跑,接任即實干,迅速進入“實干模式”,以實際行動積極回應群眾關切。

    對于沙市鎮白水村黨總支書記李毅而言,上任一個月來,她的腳步一直在路上——和新班子成員一起進行年末的走訪慰問。白水村村民對李毅的印象也從“年紀小、高學歷”,轉變成了實實在在的一聲“李書記”。

    上任即開考、上馬即奔跑。大瑤鎮強盛村“兩委”在順利完成新老班子交接后,新班子成員迅速進入“實干模式”,積極行動,為村里爭資爭項,投入資金對3條村道進行了提質改造,同時積極爭取中央財政扶持村級集體經濟發展試點項目,利用花炮企業退出后閑置的土地、廠房等資源開展招商引資工作,探索村級集體經濟發展模式,贏得黨員認可、群眾點贊,確保干事不停步、發展不斷檔、一張藍圖繪到底。

    紅色資源豐富是文家市鎮的一大特色,該鎮文家市村被中組部確定為全國紅色村組織振興建設試點村。文家市村“兩委”換屆后,新班子迅速召開會議,明確今年要以“紅色村”創建為契機,利用好紅色資源,謀劃好紅色培訓、紅色研學、紅色文創和紅色鄉村四篇文章,壯大村級集體經濟,增加群眾收入。

    沿溪鎮花園村新班子則緊盯民生實事,與市教育局對接校園建設工作,多方籌措資金,發動黨員力量,下設黨支部河東黨支部捐資1萬元,凝聚合力解決村里兒童就近上學的難題。

    謀劃新發展

    寫好換屆選舉“后半篇文章”

    選好人、配強班子是村(社區)“兩委”換屆的關鍵,換屆選舉只是第一步,帶領全村(社區)實現更好發展才是真正目的。換屆選舉完成后,各鄉鎮(街道)做好指導,各村(社區)立好規矩,讓換屆選舉的“后半篇文章”寫得更好、更實。

    澄潭江鎮大圣村“一肩挑”人選張本科,在當選村黨總支書記、村委會主任后,迅速進入角色,對2021年和未來五年的村級發展進行規劃,為大圣村未來的工作開展明確了方向:“以黨建為中心;加強兩個建設,即兩委班子隊伍建設和項目建設;打贏三場硬仗,即疫情防控阻擊戰、安全生產保衛戰、藍天碧水凈土保衛戰?!?/p>

    “我將認真學習鉆研,忠誠履職擔當,埋頭苦干實干,大膽創新爭先,帶領全村黨員群眾朝著幸福小康生活奮勇前進!”為促使各村新當選的村“兩委”班子成員盡快進入角色,更好履職盡責,永和鎮組織全鎮11個村新鮮出爐的新一屆“兩委”成員進行集體談心談話。在氣氛和諧的履新儀式中,村干部們紛紛謀劃新發展。

    把村(社區)“兩委”換屆選舉“后半篇文章”做細做實,不斷鞏固換屆選舉成果,才能為全面推進鄉村振興提供堅強的組織保障。

    換屆完成后,關口街道黨工委迅速召集76名村(社區)“兩委”成員進行集體談心談話,組織基層黨建辦、社會事業綜合服務中心、農業農村辦等負責人,圍繞“黨建+微網格”、社會保障、鄉村振興等重點內容,對新班子成員進行了一次全面的業務培訓,為他們更好地履職傳授具體工作經驗。

    中和鎮則指導各村完善村務監督委員會、村“兩委”議事規則制度設計,進一步規范村務監督的內容、權限和程序,進一步健全村民會議、村民代表會議等制度,確保各項村級事務有章可循、務實管用。

    通過換屆,一大批政治堅定,想干事、會干事、年富力強的優秀人才選進村級“兩委”班子,順利完成新老交替。圍繞寫好“后半篇文章”,全市新一屆村(社區)“兩委”班子將把握新發展階段的新任務新要求,堅定不移貫徹新發展理念、構建新發展格局,努力把“兩委”班子打造成帶領群眾脫貧致富奔小康的主心骨,為瀏陽奮力擔當踐行“三高四新”戰略縣域排頭兵提供堅強的組織保障。(瀏陽市融媒體中心記者 許雅蘭)

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